Recrutement Samsic Emploi

  • Saint-Fromond - 50
  • Intérim
  • Samsic Emploi
Publié le 30 septembre 2026

📑 Missions du poste


Notre client, spécialisé dans l'industrie chimique recrute dans le cadre d'un remplacement un(e) coordinateur HSE.

Vos missions seront les suivantes :

  • Recherche et diffuse l'information relative à la sécurité, à l'évolution de la réglementation, du retour d'expériences
  • Conseille la direction en matière d'hygiène, sécurité et amélioration des conditions de travail
  • S'assure du respect des règles de sécurité par le responsable et les visiteurs, les entreprises extérieures
  • S'assure de la gestion et de la maintenance des équipements de sécurité du site
  • Forme et sensibilise le personnel aux règles de sécurité applicables
  • Assure la réalisation du plan d'audit sécurité
  • Assiste la direction dans des missions relatives à l'environnement du site
  • Participe aux actions de prévention dans les différentes phases d'exécution, et en cas de changement de procédé (PCA)
  • Communique les reports mensuels HSE du groupe
  • Gère les fiches de données de sécurité (FDS) pour les produits chimiques et vérifie la conformité des étiquettes des produits fabriqués
  • S'assure du respect des exigences de l'arrêté préfectoral
  • Administre le logiciel de gestion de la sécurité

Poste à pourvoir au plus vite
Horaires de journée
Rémunération à partir de 14€/h (selon profil)
Tickets restaurant


SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

👤 Profil recherché

Vous êtes titulaire d'un Bac +2 QHSE et avez une expérience minimale de 3 ans dans ce domaine d'activité.

Vous êtes rigoureux, autonome et proactif et souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine ?

Venez nous rencontrer à l'agence SAMSIC EMPLOI ST LO , une équipe à l'écoute et chaleureuse vous y accueillera !

Chez SAMSIC EMPLOI ST LO, on vous promet un accompagnement personnalisé avec des avantages : Taux horaire brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% et Participation aux bénéfices - Acompte de paie à la semaine si besoin - Montée en compétences via formation - Signatures des contrats électroniques - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, CE, location de véhicule).

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